Доверенность директора филиала строительной организации

Содержание

Доверенность головной организации на руководство филиалом. Оформление доверенности руководителю обособленного подразделения

Для целей гражданского законодательства обособленные подразделения организации – это ее филиалы и представительства, указанные в учредительных документах создавшей их организации. Такое подразделение не является самостоятельным юридическим лицом. Оно не может вступать в гражданские, в том числе договорные, правоотношения.

Однако филиал или представительство создаются именно для того, чтобы они могли выполнять функции организации (все или их часть) или представлять интересы организации и защищать их по месту своего нахождения. А для того чтобы это стало возможным, руководителю такого подразделения нужна доверенность.

Причем такая доверенность может быть выдана не только руководителю филиала или представительства, но и руководителю обособленного подразделения, которое не является филиалом или представительством.

О том, как правильно оформить доверенность руководителю обособленного подразделения и что нужно знать контрагентам, заключающим договор с организацией в лице руководителя ее обособленного подразделения, действующего на основании доверенности, мы и расскажем.

Что нужно учесть, выдавая руководителю обособленного подразделения доверенность

Так как обособленное подразделение организации самостоятельным юридическим лицом не является, то при заключении сделок и совершении других юридических действий руководитель обособленного подразделения может выступать только как представитель организации.

Причем его полномочия на совершение действий от имени организации не могут основываться лишь на указаниях, содержащихся в ее учредительных документах, положении о филиале или представительстве либо положении о другом обособленном подразделении.

Все эти полномочия обязательно должны быть прописаны в доверенности.

По сделкам, совершенным руководителем подразделения в пределах указанных в доверенности полномочий, приобретает права и обязанности сама организация, выдавшая доверенность.

Поэтому, если вы заключаете сделки с организацией в лице руководителя ее подразделения, необходимо учитывать следующее:

Предмет договора не должен выходить за рамки делегированных руководителю подразделения полномочий, указанных в доверенности. Все, что прямо не указано в доверенности, руководитель подразделения в качестве представителя организации делать не вправе. То есть еще до подписания договора важно получить копию доверенности;

Договор должен быть заключен от имени самой организации, а не от имени ее подразделения. То есть при заключении договора в его тексте необходимо указать, что договор заключается с организацией в лице руководителя обособленного подразделения, действующего на основании доверенности.

Договор с организацией, заключенный руководителем ее подразделения без надлежащих полномочий или с превышением полномочий, будет недействительным.

В этом случае договор будет считаться заключенным с самим руководителем обособленного подразделения как с физическим лицом.

Однако если впоследствии руководитель организации (или иное лицо, имеющее право действовать от ее имени) одобрит эту сделку, то она будет считаться действительной.

Прямым последующим одобрением сделки признаются, в частности, конкретные действия, связанные с исполнением сделки. Например, оплата товаров, работ, услуг, их приемка.

Общие правила оформления доверенности

Доверенность надо составить в письменной форме в виде отдельного документа. Кроме того, если доверенность выдана на совершение сделок, требующих обязательной нотариальной формы (из поименованных в части второй ГК РФ договоров это только договор ренты), то такую доверенность тоже нужно удостоверить у нотариуса.

Доверенность подписывается руководителем организации или иным лицом, уполномоченным на это ее учредительными документами, и на ней ставится печать организации.

В доверенности обязательно надо указать дату ее выдачи, в ином случае она будет недействительна. Максимальный срок действия доверенности – 3 года.

Если срок в доверенности не указан, то она действительна в течение 1 года со дня ее совершения. Исключение составляют нотариальные доверенности, предназначенные для совершения действий за границей.

Такая доверенность при отсутствии в ней указания о сроке действия сохраняет силу до ее отмены.

Руководитель подразделения, которому выдана доверенность, должен лично совершать те действия, на которые он уполномочен.

Но он вправе и передоверить их совершение другому лицу, если такая возможность прямо предусмотрена доверенностью. При этом доверенность, выдаваемая в порядке передоверия, должна быть нотариально удостоверена.

В противном случае договор, подписанный на основании такой доверенности, может быть признан недействительным.

Какие полномочия указать в доверенности

Круг полномочий, предоставляемых руководителю подразделения, определяется головной организацией исходя из целей, для которых создано подразделение, специфики его деятельности и т.п. Чем больше функций передается подразделению, тем больше полномочий понадобится его руководителю.

В доверенности, выдаваемой руководителю подразделения, целесообразно предусмотреть следующие полномочия:

Совершение сделок и иных действий, связанных с текущей деятельностью подразделения. При этом можно установить ограничения. Например, предоставить право заключать договоры только определенного вида или договоры, максимальная цена которых ограничена, и т.п.;

Открытие банковских счетов, совершение операций по распоряжению средствами на этих счетах;

Распоряжение имуществом, которым наделено подразделение, или отдельными видами имущества (например, за исключением недвижимости);

Заключение и расторжение от имени организации трудовых договоров с лицами, принимаемыми на работу в обособленное подразделение;

Право первой подписи различных документов, оформленных в обособленном подразделении: учетных, финансовых документов, счетов-фактур, отчетности и т.п.;

Представление интересов организации в органах государственной власти;

Возможность передоверия отдельных полномочий третьим лицам, так как руководитель подразделения не всегда может самостоятельно выполнять свои функции по различным причинам (например, командировка, болезнь и т.п.).

Если руководитель обособленного подразделения должен будет вести дела вашей организации в суде, когда это потребуется, то его нужно наделить для этого полномочиями. Следует учесть, что круг полномочий представителя в суде делится на две группы:

Общие полномочия. Это те полномочия, которые не отнесены законодательством к специальным. Перечислять виды таких полномочий в доверенности не нужно, так как представитель обладает ими в силу своего статуса;

Специальные полномочия. Виды таких полномочий перечислены в АПК (для арбитражных судов) и ГПК (для судов общей юрисдикции). Каждое такое полномочие надо прямо прописать в доверенности. Иначе будет считаться, что представитель не имеет права совершать эти действия.

Приведем пример доверенности, выданной руководителю филиала.

Доверенность

г. Москва Шестнадцатое февраля две тысячи десятого года

Общество с ограниченной ответственностью “Табаки” в лице генерального директора Олега Валерьевича Петренко, действующего на основании устава, настоящей доверенностью уполномочивает Дениса Анатольевича Сидоркина (паспорт гражданина РФ 45 98 531875, выдан ОВД по Хвастовичскому району Калужской области 20 октября 1999 г.; проживает по адресу: Калужская обл., с. Хвастовичи, пер. Базарный, д. 2), являющегося директором филиала N 1 ООО “Табаки” в г. Калуга, совершать от имени ООО “Табаки” следующие действия:

Руководить филиалом, в том числе заключать, изменять, расторгать от имени ООО “Табаки” любые договоры, связанные с деятельностью филиала N 1;

Открывать и закрывать счета в банках, расположенных в г. Калуга, и распоряжаться находящимися на них средствами;

Подписывать финансовые документы (право первой подписи на документах), связанные с деятельностью филиала N 1;

Совершать иные необходимые для руководства филиалом N 1 действия, в том числе заключать и расторгать трудовые договоры с работниками филиала N 1, выступать в отношениях с работниками филиала N 1 полномочным представителем ООО “Табаки” как работодателя;

Представлять интересы ООО “Табаки” в государственных органах, органах местного самоуправления, во внебюджетных фондах, во всех учреждениях и организациях независимо от форм собственности в связи с деятельностью филиала N 1;

Вести от имени и в интересах ООО “Табаки” дела, связанные с деятельностью филиала N 1, во всех судебных органах (судах общей юрисдикции, арбитражных судах, третейских судах) и совершать все процессуальные действия, подписывать исковое заявление, предъявлять его в суд, подписывать отзыв на исковое заявление, заявление об обеспечении иска, передавать спор на рассмотрение третейского суда, предъявлять встречный иск, полностью или частично отказываться от исковых требований, уменьшать их размер, признавать иск, изменять предмет или основание иска, заключать мировое соглашение и соглашение по фактическим обстоятельствам, обжаловать судебный акт, предъявлять исполнительный документ к взысканию, получать присужденное имущество или деньги;

Подписывать первичные учетные документы и счета-фактуры, оформленные филиалом N 1 (право первой подписи на документах);

Подписывать и представлять бухгалтерскую, налоговую, статистическую отчетность, отчетность во внебюджетные фонды филиала N 1, давать необходимые пояснения, представлять и получать иные документы, связанные с налоговыми обязательствами и обязательствами по платежам во внебюджетные фонды ООО “Табаки”, возникшими в связи с деятельностью филиала N 1.

Настоящая доверенность выдана сроком на 2 года с правом передоверия.

Подпись Д.А. Сидоркина ——– удостоверяю.

Генеральный директор ООО “Табаки” ООО ——– О.В. Петренко

Доверенность руководителя подразделения – это важный документ, к составлению которого нельзя подходить формально. Зато правильно оформленная доверенность поможет вам предупредить возникновение споров с контрагентами.

Юридическое лицо, создав обособленное подразделение (далее также – ОП), вправе назначить его руководителя. Соответствующие полномочия надлежит отразить в трудовом договоре и доверенности на руководителя обособленного подразделения (образец которой прилагается к настоящей статье). Такая доверенность позволит руководителю ОП выступать в правоотношениях от имени организации.

Следует отметить, что руководитель ОП имеет право выдавать доверенности иным лицам (в том числе своим подчиненным) в порядке передоверия (объем полномочий в таких доверенностях не может быть шире объема полномочий руководителя).

При этом доверенности от имени руководителей филиалов и представительств выдаются в простой письменной форме, без нотариального удостоверения (это исключение четко прописано в п. 3 ст.

187 Гражданского кодекса РФ), от имени руководителей иных ОП – должны быть нотариально удостоверены.

Руководитель обособленного подразделения

Руководитель ОП принимается на работу головной организацией и получает доверенность на осуществление полномочий от имени головной организации, а не от имени ОП, т.к. единоличным исполнительным (либо иным) органом юридического лица он не является.

С руководителем ОП заключается контракт в соответствии с положениями Трудового кодекса РФ.

Одной из особенностей контракта с лицом, поступающим на соответствующую должность, является срок испытания. Он может составлять до шести месяцев (статья 70 Трудового кодекса РФ).

Кроме этого нужно учитывать, что трудовой договор с руководителем обособленного подразделения (образец прилагается к настоящей статье) должен содержать указание на местонахождение ОП и его наименование (статья 57 Трудового кодекса РФ).

Существуют особенности прекращения трудовых отношений с руководителем ОП. В частности, невозможно уволить такого сотрудника по ст.

278 Трудового кодекса РФ (дополнительные основания для прекращения трудового договора с руководителем организации), т.к. действие данной статьи не распространяется на руководителей ОП.

В целом, в ТК РФ нормы, касающиеся руководителей организации, не распространяются на руководителей ОП, если прямо не оговорено иное.

Обязанности руководителя обособленного подразделения

Круг обязанностей руководителя ОП работодателю надлежит прописать в заключаемом с ним контракте и в положении об ОП.

К примеру, обязанности могут быть следующими:

руководство ОП в рамках возложенных на него задач;
осуществление планирования мероприятий ОП, организация и контроль за реализацией мероприятий ОП;
участие в приме на работу и распределении должностных обязанностей работников ОП;
участвует в перспективном и текущем планировании, подготовке приказов, распоряжений и иных документов, касающихся деятельности Представительства;
соблюдение необходимых условий охраны труда и повышение квалификации сотрудников;
участие в принятии решений по поощрению и привлечению к ответственности сотрудников ОП.

Персональная ответственность руководителя обособленного подразделения устанавливается за своевременное и качественное выполнение возложенных должностных обязанностей, целей и задач, поставленных головной организацией перед ОП.

Доверенность

Общество с ограниченной ответственностью ООО “Керамзит Плюс”
(Полное наименование организации, включая организационно-правовую форму)

В лице директора
(должность руководителя юридического лица)

Березина Ивана Сидоровича

(Фамилия, имя, отчество)

действующего на основании Устава доверяет

Сидорову Петру Ивановичу (Фамилия, имя, отчество) паспорт серии 6203 № 509233 выдан Кировским ОВД г. Святогорска “01” декабря 2002 года, зарегистрированному по адресу: 656028, Омская область, г. Святогорск, ул. Гурина, д.21, кв.3

совершать от имени ООО “Керамзит Плюс” следующие действия:

Источник: //www.admiralcafe.ru/the-power-of-attorney-of-the-parent-organization-to-manage-the-branch-execution-of-power-of-attorney-to-the-head-of-a-separate-subdivision.html

Как отразить в доверенности полномочия директора филиала заключении договоров

Доверенность директора филиала строительной организации

Такая доверенность при отсутствии в ней указания о сроке действия сохраняет силу до ее отмены. Руководитель подразделения, которому выдана доверенность, должен лично совершать те действия, на которые он уполномочен.

Какие полномочия указать в доверенности Круг полномочий, предоставляемых руководителю подразделения, определяется головной организацией исходя из целей, для которых создано подразделение, специфики его деятельности и т.п. Чем больше функций передается подразделению, тем больше полномочий понадобится его руководителю.

Образец доверенности на руководителя филиала

Оформление доверенности на руководителя филиала Несколько нюансов оформления доверенности Образец доверенности на руководителя филиала Оформление доверенности на руководителя филиала Согласно абз. 2 п. 4 ст.

5 закона «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 08.02.1998 № 14-ФЗ (далее — закон № 14-ФЗ) руководители филиалов ООО назначаются обществом и действуют на основании его доверенности.

Выдать такую доверенность могут:

первые лица общества, чьи полномочия зафиксированы в уставе ООО (ст. 53 Гражданского кодекса РФ и подп. 1 п. 3 ст. 40 закона № 14-ФЗ);
учредители ООО, но только если такое право предоставлено им уставом (по умолчанию данное правомочие у них отсутствует).

Заключение договоров с директором филиала

Москва Шестнадцатое февраля две тысячи десятого года Общество с ограниченной ответственностью «Табаки» в лице генерального директора Олега Валерьевича Петренко, действующего на основании устава, настоящей доверенностью уполномочивает Дениса Анатольевича Сидоркина (паспорт гражданина РФ 45 98 531875, выдан ОВД по Хвастовичскому району Калужской области 20 октября 1999 г.

; проживает по адресу: Калужская обл., с. Хвастовичи, пер. Базарный, д. 2), являющегося директором филиала N 1 ООО «Табаки» в г.

Калуга, совершать от имени ООО «Табаки» следующие действия: — руководить филиалом, в том числе заключать, изменять, расторгать от имени ООО «Табаки» любые договоры, связанные с деятельностью филиала N 1; — открывать и закрывать счета в банках, расположенных в г.

Полномочия директора филиала

То есть при заключении договора в его тексте необходимо указать, что договор заключается с организацией в лице руководителя обособленного подразделения, действующего на основании доверенности.

В этом случае договор будет считаться заключенным с самим руководителем обособленного подразделения как с физическим лицом.

Однако если впоследствии руководитель организации (или иное лицо, имеющее право действовать от ее имени) одобрит эту сделку, то она будет считаться действительной. Прямым последующим одобрением сделки признаются, в частности, конкретные действия, связанные с исполнением сделки. Например, оплата товаров, работ, услуг, их приемка.

Форум недоступен

Внимание Правовед.RU 136 юристов сейчас на сайте

Гражданское право
Договорное право

Здравствуйте, помогите пожалуйста разобраться в вопросе. Имеется покупатель — филиал организации, со своими реквизитами. Директор по доверенности имеет право прописывать договора на сумму до миллиона рублей.

Предстоит сделка на бОльшую сумму. Кто в данном случае будет подписывать договор и как это отразить в тексте договора. Спасибо! Виктория Дымова Сотрудник поддержки Правовед.ru Похожие вопросы уже рассматривались, попробуйте посмотреть здесь:

При заключении договора лицом, действующим по доверенности от организации, указывается директор?
Нужен ли трудовой договор для директора филиала?

Ответы юристов (2)

Все услуги юристов в Москве Заявление о расторжении кредитного договора Москва от 5000 руб.

Может ли директор филиала подписать соглашение

N 1 (право первой подписи на документах); — подписывать и представлять бухгалтерскую, налоговую, статистическую отчетность, отчетность во внебюджетные фонды филиала N 1, давать необходимые пояснения, представлять и получать иные документы, связанные с налоговыми обязательствами и обязательствами по платежам во внебюджетные фонды ООО «Табаки», возникшими в связи с деятельностью филиала N 1. Настоящая доверенность выдана сроком на 2 года с правом передоверия. Подпись Д.А. Сидоркина удостоверяю. Генеральный директор ООО «Табаки» ООО О.В.
Петренко * * * Доверенность руководителя подразделения — это важный документ, к составлению которого нельзя подходить формально.

Оформление доверенности руководителю обособленного подразделения

Общие правила оформления доверенности Доверенность надо составить в письменной форме в виде отдельного документа.

Кроме того, если доверенность выдана на совершение сделок, требующих обязательной нотариальной формы (из поименованных в части второй ГК РФ договоров это только договор ренты), то такую доверенность тоже нужно удостоверить у нотариуса.

Важно

В доверенности обязательно надо указать дату ее выдачи, в ином случае она будет недействительна. Максимальный срок действия доверенности — 3 года. Если срок в доверенности не указан, то она действительна в течение 1 года со дня ее совершения. Исключение составляют нотариальные доверенности, предназначенные для совершения действий за границей.

Доверенность на руководителя филиала

В доверенности могут быть установлены ограничения. Например, заключение сделок до определенной суммы. Срок доверенности устанавливает доверитель. Если срок не указан, то она действует 1 год со дня выдачи. В доверенности может быть предусмотрено право передоверия.

Скачать образец доверенности можно здесь: Образец доверенности на руководителя филиала. Таким образом, для управления своим филиалом обществу необходимо выдать доверенность руководителю обособленного подразделения.

В доверенности подробно расписываются полномочия назначаемого управленца и указывается наличие или отсутствие права передоверия.

Перечислять виды таких полномочий в доверенности не нужно, так как представитель обладает ими в силу своего статуса; — специальные полномочия.

Виды таких полномочий перечислены в АПК (для арбитражных судов) и ГПК (для судов общей юрисдикции). Каждое такое полномочие надо прямо прописать в доверенности.

Иначе будет считаться, что представитель не имеет права совершать эти действия. Приведем пример доверенности, выданной руководителю филиала. Доверенность г.

ВАЖНО! Полномочия директора филиала не признаются явствующими из обстановки и не могут содержаться только во внутренних документах компании (п. 129 постановления № 25).

Образец доверенности на руководителя филиала Доверенность на руководителя филиала оформляется по общим правилам, установленным ст. 185–189 ГК РФ.

В доверенности перечисляются все полномочия, которыми наделяется назначаемый директор филиала.

Это может быть:

представление интересов организации перед всеми госорганами и партнерами ООО;
наем и увольнение сотрудников структурного подразделения;
заключение договоров и сделок от имени общества;
открытие расчетных счетов в банке, распоряжение средствами, находящимися на них;
распоряжение имуществом филиала;
ведение дел и представление интересов ООО в судах общей юрисдикции, арбитражных и третейских судах и т. д.

Выданную руководителю филиала доверенность целесообразно удостоверить у нотариуса, поскольку функции руководителя могут предусматривать заключение сделок, когда нотариально подтвержденные полномочия обязательны (например, регистрацию права собственности на недвижимость, используемую филиалом). Несколько нюансов оформления доверенности Оформление доверенности на руководителя филиала порождает следующие правовые последствия:

Поскольку филиал не является самостоятельным юридическим лицом, при заключении каких-либо сделок его руководитель выступает от имени организации, выдавшей ему доверенность. И права и обязанности по сделкам, заключенным руководителем филиала, приобретает именно доверитель.
Руководитель филиала может заключать только те сделки, на которые его уполномочило общество.

Все эти полномочия обязательно должны быть прописаны в доверенности. По сделкам, совершенным руководителем подразделения в пределах указанных в доверенности полномочий, приобретает права и обязанности сама организация, выдавшая доверенность.

Поэтому, если вы заключаете сделки с организацией в лице руководителя ее подразделения, необходимо учитывать следующее: — предмет договора не должен выходить за рамки делегированных руководителю подразделения полномочий, указанных в доверенности. Все, что прямо не указано в доверенности, руководитель подразделения в качестве представителя организации делать не вправе.

То есть еще до подписания договора важно получить копию доверенности; — договор должен быть заключен от имени самой организации, а не от имени ее подразделения.

☎ Телефон +7 (925) 529-51-13 ⌚ Часы работыежедневно, круглосуточно ✉ АдресМосковская обл., Ногинский р-н, Электросталь г., ул.

Советская, 8/1☎ Телефон +7 (496) 574-40-55+7 (496) 574-62-32+7 (495) 580-59-50+7 (496) 574-20-48+7 (496) 574-61-59 ⌚ Часы работыпн-чт 09:00-18:00; пт 09:00-16:45 Все | только с сайтами На основании закона Российской Федерации №118-ФЗ «О судебных…

Все листы в обеих книгах должны быть пронумерованы, прошнурованы, заверены подписью руководителя организации, а также скреплены сургучной печатью или опломбированы. Такой порядок установлен в пункте 41 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. № 225. Ответственность за отсутствие учета За…

Размер премий и поощрений будет посчитан правильно, если он обеспечит соответствующий рост выручки и прибыли предприятия. Анализ выявляет также конкретные факторы, положительно и отрицательно влияющие на трудоёмкость. Например, перебои с поставками запасных частей, сырья и материалов, частые поломки техники,…

Формат договора в жесткой форме не определяется, но при этом имеются некоторые разделы, присутствовать которые должны будут в обязательном порядке. Все тонкости данного типа освещаются в ст.№550. Соответственно, права собственности в обязательном порядке должны быть соответствующим образом зарегистрированы. Процесс…

Источник: //2440453.ru/kak-otrazit-v-doverennosti-polnomochiya-direktora-filiala-zaklyuchenii-dogovorov/

Доверенность строительной организации

Доверенность директора филиала строительной организации

г. Санкт-Петербург «___» __________20__ г.

ООО «______________» (далее – Представляемый) в лице ________________________________________________________________, действующего

(Должность Руководителя, Ф.И.О.)

на основании Устава, настоящей доверенностью уполномочивает ____________________

______________________________________________________________ (Ф.И.О.) ___ ______ _ ,

паспорт серии ____ № ______, выданный ___________________________________ «____»___________________________________, зарегистрированного по адресу: _______________________________________________________ (далее – Представитель)

совершать действия от имени и в интересах Представляемого, связанные с передачей в Ассоциацию СРО «Балтийский строительный комплекс» необходимых документов.

Доверенность выдана сроком на один месяц, без права передоверия полномочий по настоящей доверенности другим лицам.

_________________________ ____________________ ________________________
Должность руководителя (подпись) ФИО

Доверенность. на представление интересов юридического лица по вопросам возведения объекта капитального строительства (от начальной фазы до ввода в эксплуатацию)

Г. [место подписания доверенности] [число, месяц, год] [Наименование организации, выдавшей доверенность], место нахождения: [вписать нужное], ОГРН [значение], ИНН [значение], в лице [должность руководителя, Ф. И. О.], действующего на основании [документ, удостоверяющий полномочия], настоящей доверенностью уполномочивает

[должность, наименование организации, Ф. И. О. лица, которому выдана доверенность], паспорт [серия, номер], код подразделения [значение], выдан [число, месяц, год] [наименование органа, выдавшего паспорт], зарегистрированный по адресу: [вписать нужное],

Представлять интересы [наименование организации-доверителя] во всех государственных, административных и иных органах, организациях и учреждениях [наименование муниципального образования], в том числе в [указать перечень учреждений и организаций], по всем вопросам, связанным со строительством [наименование объекта капитального строительства], по адресу: [вписать нужное], для чего доверенному лицу предоставляются следующие полномочия:

— получение градостроительного плана земельного участка;

— проведение инженерных изысканий для подготовки проектной документации;

— подготовка проектной документации;

— государственная экспертиза проектной документации, результатов инженерных изысканий;

— подача документов на выдачу разрешения на строительство;

— подача документов на выдачу разрешения на ввод объекта в эксплуатацию;

— подача документов на выдачу заключения органа государственного строительного надзора о соответствии построенного объекта капитального строительства требованиям технических регламентов и проектной документации;

— получение разрешения на строительство или отказа в выдаче такового;

— ведение строительства объекта капитального строительства;

— получение заключения органа строительного надзора о соответствии построенного объекта капитального строительства требованиям технических регламентов и проектной документации или отказа в выдаче такового;

— получение разрешения на ввод объекта в эксплуатацию или отказа в выдаче такового;

— подписание всех необходимых документов;

— совершение иных действий, вытекающих из существа данного поручения.

Доверенность выдана [без права/с правом] передоверия сроком на [вписать нужное].

Подпись лица, которому выдана доверенность [образец подписи] удостоверяю.

Доверенность директора филиала строительной организации

Дата выдачи: «__» __________ 20__ г. г.Минск

Открытое акционерное общество «_______________________________», зарегистрированное в ЕГР за N __________________на основании решения Мингорисполкома N ___ от__ _______ _____ г.

, юридический адрес: _________________________________, в лице генерального директора (ФИО) ______________________________, действующего на основании Устава, настоящей доверенностью уполномочивает директора филиала — (наименование филиала) «_______________________» (ФИО директора филиала) ____________________________________________ паспорт серии _______ N ________ выдан _______________________ г. ______________________ РОВД г. _________, представлять интересы ОАО «________________________» во всех учреждениях и организациях и осуществлять от его имени следующие действия:

— заключать договора: подряда и субподряда на строительство или реконструкцию предприятий, зданий, сооружений или иных объектов, договора на ремонт и техническое обслуживание грузоподъемного оборудования, возмездного оказания услуг, аренды, купли-продажи, поставки, депозитные, перевода долга и уступки требования, а также иные виды договоров, предусмотренные действующим гражданским законодательством;

— выполнять строительные, монтажные, специальные и иные работы по заключенным договорам;

— осуществлять операции и иные сделки с ценными бумагами;

— по обязательствам, вытекающим из заключенных договоров, осуществляемых сделок и производимым расчетам нести ответственность;

— предъявлять исковые требования в хозяйственных судах, других судебных и арбитражных органах, выступать в качестве представителя стороны по делу в спорах, вытекающих из заключения, исполнения и расторжения договоров, а также по имущественным спорам с правом изменения размера исковых требований в пределах, установленных Уставом организации;

— совершать действия по заключению, изменению и дополнению договоров банковских счетов организации, выполнять все действия и формальности по исполнению данного поручения, получать средства на заработную плату и другие выплаты;

— осуществлять кредитные и факторинговые отношения, а именно:

— подписывать договора с банковскими и иными учреждениями на получение ссуд, кредитов, гарантий, поручительств от вышеназванных учреждений и на передачу в залог имущества, находящегося на балансе филиала, материалов и иных средств в целях обеспечения исполнения обязательств по кредитам и факторинговым операциям, аккредитивам в порядке, предусмотренном Уставом организации и Положением о филиале;

— проводить закупки и подрядные торги в строительстве в соответствии с действующим законодательством, в связи с чем формировать в филиале соответствующую комиссию;

— принимать на работу и увольнять работников филиала, кроме должностных лиц, которые назначаются и освобождаются от должности в порядке, установленном законодательством РБ, Уставом организации и Положением о филиале, а также выполнять иные действия нанимателя, предусмотренные трудовым законодательством Республики Беларусь;

— заниматься внешнеэкономической деятельностью в порядке, предусмотренном законодательством Республики Беларусь, Уставом организации и Положением о филиале.

Настоящая доверенность выдана без права передоверия на срок с _____ _____________ ______ года по ____ _________ ______ года.

Доверенность на право подписи документов

Доверенность на право подписи различных документов предназначена для подписания доверенным лицом документов в организациях и учреждениях. Оформляется данный вид доверенности в простой письменной форме. В соответствии с ГК РФ доверенностью признается письменное уполномочие, выдаваемое одним лицом другому для представительства перед третьими лицами.

Срок действия доверенности на право подписи документов ограничен. Чаще всего, срок действия доверенности указывается в бланке доверенности на подпись документов и не может превышает трех лет. Если же указания срок действия нет, доверенность действительна в течении одного года с момента выдачи.

Доверенность на право подписания документов прекращает свое действие при наступлении следующих случаев:

окончание срока действия доверенности;
отмена действия доверенности лицом, выдавшим доверенность;
отказа от доверенности лица на которое оформлена доверенность;
ликвидация либо реорганизация юридического лица, от имени которого выдана доверенность;
ликвидация либо реорганизация юридического лица, которому выдана доверенность;
смерть гражданина, выдавшего доверенность, либо признание его недееспособным, ограниченно дееспособным или безвестно отсутствующим;
смерть гражданина, которому выдана доверенность, либо признание его недееспособным, ограниченно дееспособным или безвестно отсутствующим.

Объем передаваемых полномочий обязательно должен содержать перечень документов, которые представитель имеет право подписывать на основании доверенности. Вместо доверенности на право подписи документов, в организациях, полномочия на подпись документов могут быть оформлены внутренним приказом на право подписи документов.

Применение доверенности на право подписи документов чаще всего встречается при делегировании полномочий на право подписи от руководителя организации кому-то из ее сотрудников, с целью ведения безперерывного делопроизводства в периоды, когда руководство, по определенным причинам, не может подписывать необходимую документацию. Такой вид доверенности, обычно, выдается на право подписи какого-то конкретного вида документов (договоров, актов, накладных и пр.).

Доверенность на право подписи документов выписывается доверительным лицом (в данном случае – руководителем) на фирменном бланке организации в произвольной форме. В документе должны быть указаны следующие данные:

место и дата его составления;
информация о доверителе: наименование юридического лица, ОГРН, адрес, сведения о руководителе;
сведения о доверенном лице;
перечень документов, которые вправе подписывать доверенное лицо;
срок действия документа;
подпись доверителя, печать или штамп организации.

Особенностью оформления доверенности на право подписи документов является то, что ее не нужно заверять у нотариуса, достаточно подписи руководителя организации и печати . Оборот документа, как и любой другой доверенности, например доверенности на представление интересов, регулируется Гражданским кодексом Российской Федерации, а именно статьями 185-189.

Определение срока действия доверенности соответствует общему правилу составления таких документов и указывается непосредственно в его тексте. Если доверитель не указал срока действия доверенности, то она считается действительной на протяжении одного года от даты ее выдачи.

Полномочия подписывать документы могут передаваться, согласно доверенности, не более, чем три года.

Доверенности в строительстве

Обязанность по обеспечению строительства материалами, в том числе деталями, конструкциями или оборудованием, несет подрядчик, если договором строительного подряда не предусмотрено, что обеспечение строительства в целом или в определенной части осуществляет заказчик.

Независимо от того, на какую из сторон договора строительного подряда возложена обязанность по обеспечению строительства материалами и оборудованием, получить от поставщиков товарно-материальные ценности организация сможет лишь после предъявления доверенности.

В статье мы рассмотрим основные положения, касающиеся доверенностей, а также приведем пример заполнения этого документа.

Гражданско-правовые основы доверенности установлены главой 10 «Представительство. Доверенность» Гражданского кодекса Российской Федерации (далее — ГК РФ).

Определение доверенности содержит пункт 1 статьи 185 ГК РФ, согласно которому доверенностью признается письменное уполномочие, выдаваемое одним лицом другому лицу или другим лицам для представительства перед третьими лицами.

Доверенность можно выдавать нескольким лицам, причем каждый из них будет обладать полномочиями, указанными в доверенности, если в доверенности не будет предусмотрено, что представители осуществляют их совместно (пункт 5 статьи 185 ГК РФ).

Если в доверенности не указан срок ее действия, она сохраняет силу в течение года со дня ее совершения (пункт 1 статьи 186 ГК РФ). Таким образом, законодательство не ограничивает срок, на который может быть выдана доверенность.

Печать на доверенности, оформленной от лица организации, не является обязательной, что следует из пункта 4 статьи 185.1 ГК РФ, которым установлено, что доверенность от имени юридического лица выдается за подписью его руководителя или иного лица, уполномоченного на это в соответствии с законом и учредительными документами.

Источник: //yunturist58.ru/doverennost-stroitelnoj-organizac/

Доверенность на руководителя обособленного подразделения: образец – Предприятие Инфо

Доверенность директора филиала строительной организации

Многие крупные и прибыльные предприятия приходят рано или поздно к выводу, что потолок развития организации в определенной локации был достигнут, и пора расширяться и открывать свои филиалы в других городах страны.

Однако процесс функционирования сопровождается некоторыми нюансами, которые, в первую очередь, связаны с оформлением доверенности на руководителя. В данной статье мы рассмотрим некоторые нюансы составления подобной доверенности.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу юридическую проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 . Это быстро и !

Что это такое?

Филиал – это самостоятельное отделение какого-либо предприятия, которым управляет главный офис.

Согласно Гражданскому кодексу Российской Федерации (далее – ГК) подразделение не является самостоятельным объектом хозяйствования.

Простая или генеральная?

Доверенности, выдаваемые на предприятиях (филиалах), бывают двух видов – простой и генеральной.

Простую доверенность выдают от имени руководителей отделов или представительств. Эта форма несколько ограничивает полномочия сотрудника и не всегда является нотариально заверенной, например, если не попадает под критерии статьи 185.1 ГК РФ.
Генеральная доверенность раскрывает целый спектр возможностей и дополнительных функций для поверенного лица. Таким образом руководитель филиала обязуется выполнять те же функции, что и гендиректор, но с единственной разницей в том, что руководитель находится в подчинении у генерального директора компании.

Какой из двух варрантов выбрать? Каждый решит сам для себя, однако необходимо понимать, что генеральное уполномочивание дает больше плюсов, нежели минусов.

Нужно ли заверять нотариально?

Согласно ГК РФ Статье 185.1 доверенность подлежит обязательному нотариальному заверению.

Как уже было сказано выше, генеральная доверенность выдается начальником главного предприятия. В этом случае, в тексте документа обязаны быть прописаны все требования, которые должен выполнять директор филиала:

Иметь возможность подписывать любые бумаги от имени филиала.
Быть «лицом» подразделения перед государством и частными организациями.
Принимать участие в судебных разбирательствах, которые касаются будущего и деятельности «дочернего» предприятия.
Выполнять денежные операции и действия с имуществом компании.
Распоряжаться сотрудниками филиала по своему усмотрению.

В большинстве своем, это основные обязанности, которые обязан выполнять директор филиала, однако практика показывает, что список требований значительно шире (это подробно разобрано ниже в примере оформления доверенности).

Общие правила написания

Методические рекомендации по унификации текстов управленческих документов гласят о том, что, в первую очередь, в доверенности необходимо прописать:

Название документа.
Дату прописью и место составления.
Информацию об организации и о ее главном лице.
ФИО субъекта.
Должность, на которую назначается физическое лицо.
Перечень действий, которые обязан будет выполнять субъект.
Право на передоверие.
Срок действия документа.
ФИО, подпись, печать.

Согласно ст.188 ГК РФ действие доверенности может быть прекращено в том случае, если:

Отказ от выполнения своих обязанностей доверенного лица.
Срок действия окончен.
Субъект, который выдал доверенность был ликвидирован, реорганизован.
Смерть лица, которому была выдана подобная расписка, а также смерть лица, которое выдало доверенность.

Бланк и информация внутри него

Чтобы документ был действительным, в нём необходимо указать дату выдачи. Начиная с этого дня, он действителен на протяжении 3-х лет.

Ни в коем случае нельзя употреблять в ручательстве сокращения, которые могут иметь двойное значение. Все сроки и даты должны быть прописаны как цифрами, так и прописью. Все наименования организаций, а также все данные о субъектах должны быть указаны полностью, без сокращений.

Гендоверенность будет незаконной в том случае, если в документе не будут указаны паспортные данные субъекта.

Кроме того, в документе должны быть прописаны все обязанности, которые возлагаются на доверенного. Каждая из обязанностей должна быть четко расписана, чтобы в дальнейшем не возникало вопросов относительно правильности действий субъекта. Рекомендуется использовать обобщающие фразы.

Бланк документа заверяется у нотариуса.

Как правильно написать доверенность:

Вступление

В доверенности указываются реквизиты организации, которая открывает филиал. Кроме того, в акте должны быть прописаны данные отделения, на руководителя которого оформляется генеральная доверенность.

Пример:

Доверенность на руководителя филиала

Город Челябинск, двадцатое декабря две тысячи пятнадцатого года

ООО «Техпомощь» (ОГРН:6542084015106; ИНН/КПП: 3651350000696750/7465421110021) в лице генерального директора Савельева Дениса Павловича, действующего на основании трудового устава компании «Техпомощь».

Тело документа: личность поверенного – директора филиала и его полномочия

В основной части доверенности указываются паспортные данные доверенного лица и раскрываются те полномочия, которые поверенный способен выполнять на протяжении своей службы.

Пример:

Уполномочивает Золотухина Данила Игоревича, 12,03,1978 года рождения, паспорт: серия 5725 № 025785, выдан отделом УФМС России по Челябинской области в Советском районе города Челябинска, код подразделения: 741-654, дата выдачи: 25.02.1998 год, зарегистрированного по адресу город Челябинск улица Труда 84Д, квартира 89.

Представлять интересы компании перед юридическими и физическими лицами любой формы собственности в качестве руководителя филиала ООО «Техпомощь» в городе Златоуст с правом совершения ряда действий по обеспечению нормального функционирования подразделения обособленного типа по месту его нахождения.

Полномочия:

Право на первую подпись платежных поручений и других необходимых документов.
Право на распоряжение открытыми расчетными счетами Общества.
Право на представление интересов компании в инспекциях ФНС по вопросам, касающимся регистрации контрольно-кассовой машины, сбора, заполнения и заверения всех требующихся документов (заявлений, справок и т.д.), и выполнения всех сопутствующих функций, связанных с этой задачей.
Право на издание приказов и их незамедлительные распоряжения, которые, в свою очередь, должны быть исполнены в обязательном порядке сотрудниками филиала.
Право на управление человеческими ресурсами: увольнение работников, их наем, перевод, повышение и понижение в должности, перемещение, наложение взысканий дисциплинарного характера и поощрений.
Право на представление интересов общества абсолютно во всех государственных структурах, в том числе, в органах местного самоуправления, муниципальных и государственных учреждениях по месту функционирования филиала.
Разрешается также представлять интересы и в ФНС с правом на получение, распоряжение, заверение от имени ООО «Техпомощь» документов (деклараций, ходатайств, заявлений, справок, обращений, жалоб и любых других документов).
Право на реализацию сделок от имени ООО «Техпомощь» на сумму не превышающую 15.000 (пятнадцать тысяч) рублей по каждой из операций и с общей годовой суммой по сделкам не более 150.000 (ста пятидесяти тысяч) рублей.
Право на совершение от имени ООО «Техпомощь» иных операций, связанных с проведением договоров, получением и выдачей финансов и других ценностей компании, подписанием актов приема-передачи имущества, счетов-фактур, актов сверки, накладных, актов приема-передачи работ, платежных, финансовых и иных документов.

Заключительная часть

Заключительным положением доверенности являются срок ее действия; право на передоверие; ограничения, накладываемые на поверенного, если они имеются; и подпись директора филиала, подтверждающая тот факт, что физическое лицо соглашается со всеми выдвинутыми требованиями.

Пример:

Доверенность выдана без права передоверия третьим лицам, также она не дает права Золотухину Данилу Игоревичу заключать контракты и действия иного типа, которые направлены не на обеспечение нормальной деятельности филиала ООО «Техпомощь» в городе Златоуст.

Доверенность действительна до двадцатого декабря две тысячи шестнадцатого года.

Генеральный директор

ООО «Техпомощь»

Савельев Денис Павлович / Савельев

В течение какого времени может быть действительна доверенность

Если на акте не стоит конечная дата, то такой документ действителен в течение только одного года.

А общий срок не должен превышать три года со дня вступления документа в юридическую силу.

Заключение

Идеальным вариантом для регистрации нового директора филиала является заключение генеральной доверенности. Она позволит директору предприятия решать те же вопросы, что и генеральный директор. Кроме того, в генеральной доверенности прописаны все требования и обязанности, которые должен выполнять директор филиала.

Источник:

Оформление доверенности на руководителя филиала

Согласно абз. 2 п. 4 ст. 5 закона «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 08.02.1998 № 14-ФЗ (далее — закон № 14-ФЗ) руководители филиалов ООО назначаются обществом и действуют на основании его доверенности.

Источник: //gyroscooter-72.ru/raschety/doverennost-na-rukovoditelya-obosoblennogo-podrazdeleniya-obrazets.html